RBP bude praktickým lékařům platit za delší ordinační dobu

OSTRAVA, 26. března 2019 (RBP) – Zdravotní pojišťovna RBP se jako první zaměstnanecká pojišťovna individuálně rozhodla vyplácet praktickým lékařům bonifikací za to, že pro klienty pojišťovny prodlouží provozní hodiny ve svých ordinacích.  Od tohoto kroku očekává jednak zlepšení dostupnosti lékařské péče, ale i zkvalitnění poskytovaných služeb s ohledem na časové dispozice pojištěnců.  Základní ordinační doba je aktuálně 30 hodin týdně, rozložených do 5 pracovních dnů. Lékařům, kteří nabídnou pacientům rozšířené ordinační hodiny včetně objednávkového systému, RBP navýší základní kapitační sazby o 5 – 20% v závislosti na rozsahu provedených změn. Základní kapitační sazba dle vyhlášky MZČR 201/2018 Sb. je 56 korun za standard (tedy 30 hodinová ordinační doba a 1 pacient).

„Bezproblémová dostupnost péče praktických lékařů je jedním ze základních prvků zdravotní politiky RBP. Proto jsme se rozhodli ocenit lékaře, kteří přizpůsobí provoz ve svých ordinacích potřebám našich klientů. Bonusové úhrady proto poskytneme jak praktickým lékařům pro dospělé, tak i praktickým lékařům pro děti“, uvedl ředitel pro smluvní vztahy a správní řízení RBP Václav Janalík.

Bonifikace praktických lékařů RBP zahájí od 1. května 2019.

Konkrétní podmínky budou zveřejněny na webu RBP, prostřednictvím infolinky 800 213 213 a na všech kontaktních místech pojišťovny.

7. duben – Světový den zdraví – Prevence je důležitou…

Praha, 26. března 2019 (ZP MV ČR) – Sedmý duben je již přes 50 let nazýván Světovým dnem zdraví. Proč právě tohle datum? Protože ve stejný den roku 1948 byla ve švýcarské Ženevě založena Světová zdravotnická organizace (WHO)._1,2 Každoročně v tento den probíhají po celém světě akce, které mají společné téma. Nedílnou součástí Světového dne zdraví je kromě léčby i podpora prevence nemocí. Prevence je klíčovým tématem i pro Zdravotní pojišťovnu ministerstva vnitra ČR (ZP MV ČR). Ta na podporu zdravého životního stylu letos vyčlenila 200 milionů korun.

Rok splněných předsevzetí

Letošním heslem ZP MV ČR je „Rok splněných předsevzetí“. Pojišťovna chce motivovat své klienty k aktivnímu a zdravému způsobu života a pravidelnému sportování. V rámci svého fondu prevence hodlá letos vydat na tyto aktivity 200 milionů korun, což je o 50 milionů víc než loni. „Zdraví našich klientů je pro nás prioritou. Snažíme se je edukovat a inspirovat k tomu, aby před pohodlím upřednostnili pohyb, před nezdravou životosprávou zdravý životní styl. Vysvětlujeme jim, že někdy i jen malá změna znamená velký přinos pro jejich zdraví. Abychom tuto myšlenku podpořili, posílili jsme fond prevence letos o dalších 50 milionů korun,“ říká Hana Kadečková, tisková mluvčí ZP MV ČR.

Včasná prevence může zachránit život

Součástí preventivní péče o zdraví jsou kromě podpory zdravého životního stylu i pravidelné preventivní prohlídky. Díky prevenci lze předcházet zdravotním problémům – ať už pouhým upozorněním na závažné rizikové faktory ve způsobu života, nebo včasným odhalením onemocnění ve stadiu, kdy je možné jej úspěšně léčit. Řada preventivních prohlídek je hrazena z veřejného zdravotního pojištění, takže ji mají lidé zdarma. Na jiné, které hrazené nejsou, přispívají zdravotní pojišťovny. „ZP MV ČR podporuje především vyšetření onkologických onemocnění, civilizačních onemocnění jako je cukrovka, osteoporóza, kardiovaskulární onemocnění a další. Přispíváme ale i na prevenci celé škály dalších nemocí, například na vyšetření paměti, genetických dispozic k civilizačním nemocem, specifická oční vyšetření, vyšetření pánevního dna nebo na test parodontózy,“ vyjmenovává Hana Kadečková.

Fond prevence

Tzv. fond prevence je speciálně financovaný program na podporu aktivit, které pomáhají předcházet vzniku nemocí. V rámci fondu jsou vytvořeny programy pro děti i dospělé, ale také speciální bonusy pro těhotné, ženy po porodu nebo dárce krve. Pojištěnci ZP MV ČR tak mohou žádat o příspěvek na sportovní aktivity, léčebné ozdravné pobyty, speciální vyšetření, která nejsou hrazena z veřejného zdravotního pojištění, nebo třeba na očkování.

Zdroje:

1. https://www.who.int/about/who-we-are/en/
2. https://www.who.int/westernpacific/news/events/detail/2019/04/07/western-pacific-events/world-health-day-2019

ZP MV ČR působí na českém trhu již šestadvacátým rokem a je druhou největší zdravotní pojišťovnou v zemi. Má smlouvy se všemi nejvýznamnějšími zdravotnickými zařízeními kdekoliv na území ČR. V současnosti má více než 1,3 milionu klientů. Je držitelkou ocenění Zdravotní pojišťovna roku 2015 a 2016, mezinárodního titulu Czech Superbrands 2017, 2018 a 2019 a rovněž titulu Finančně nejzdravější zdravotní pojišťovna.

Sušice by měla v pololetí převzít od Penty zpět svou…

Sušice (Klatovsko) 26. března (ČTK) – Sušice na Klatovsku by si měla do poloviny roku převzít zpět od skupiny Penta svou nemocnici. Na provozování městské nemocnice se v roce 2015 dohodla radnice se skupinou Nemos, jež se později stala součástí Penty. Fungování nemocnice, která kvůli nedostatku lékařů omezovala provoz, řada lidí ve městě dlouhodobě kritizovala. V pondělí se zástupci města a Nemosu dohodli na převzetí nemocnice a na harmonogramu jednotlivých kroků, sdělili dnes ČTK mluvčí Penta Hospitals Lenka Holá a starosta Petr Mottl (ODS). Pacientů by se změny neměly nijak dotknout.

V nejbližších dnech město s Nemosem podepíše harmonogram kroků nutných k převodu zařízení. Až bude nemocnice opět v rukou města, otevře se prostor pro jednání s Plzeňským krajem o možném začlenění do sítě krajských nemocnic. “Město se z naší strany může spolehnout na plnou součinnost a podporu. Nemocnice je po odborné i personální stránce dočasně stabilizovaná a jako malá regionální nemocnice se může do budoucna stát součástí krajského zdravotnictví,” řekla Holá.

Krajská radní odpovědná za zdravotnictví a zároveň sušická opoziční zastupitelka Milena Stárková (ČSSD) míní, že by si město mělo zřídit společnost s ručením omezeným, na kterou by soukromý provozovatel převedl smlouvy nemocnice se zdravotními pojišťovnami, pohledávky a podobně.

“Hlavním zájmem města a současného provozovatele je udržet v Sušici funkční nemocnici, která bude poskytovat obyvatelům i návštěvníkům kvalitní a bezpečnou péči v největším možném rozsahu. Chceme proto jednat rychle, abychom maximálně zkrátili přechodné období a dali zaměstnancům nemocnice jistotu, že s nimi počítáme,” uvedl Mottl. Doufá, že nemocnice bude převedená do konce června.

Stárková uvedla, že nevidí problém v tom, aby městská organizace dokázala nemocnici, alespoň na přechodné období, provozovat. Rozpočet jedenáctitisícové Sušice s náklady na nemocnici počítá. Před převzetím Nemosem měla nemocnice lůžka pro internu včetně lůžek JIP a chirurgii a dále sdílená lůžka pro dětské oddělení a gynekologii. Nyní zůstala z lůžek už jen interna s JIP. Zvýšil se počet lůžek následné péče, uvedla Stárková. Podle Holé se nemocnici dlouhodobě nedaří mít tolik výkonů, aby to zajistilo její samostatné fungování. V posledních letech se změnil systém poskytování zdravotních služeb, což v malých regionech vede k poklesu počtu výkonů. “Celkový počet případů na interním a chirurgickém oddělení klesl od roku 2014 do loňska z téměř 20.000 na méně než 9000, tedy na necelou polovinu za pět let,” uvedla Holá. Kvůli klesajícímu počtu výkonů a kritickému nedostatku zdravotníků nelze podle ní nemocnici se současným rozsahem péče samostatně provozovat.

“Za Plzeňský kraj se nezříkáme pomoci nemocnici s velkou spádovou oblastí 40.000 obyvatel v oblasti Šumavy,” řekla Stárková. Kraj nechtěl jednat se soukromým provozovatelem, ale s městem.

Lada Pešková kš

ČSSD: Odsunutí karenční doby by bylo porušením koaliční dohody

Praha 26. března (ČTK) – Odsunutí termínu pro zrušení karenční doby v souvislosti se spuštěním elektronických neschopenek by ČSSD považovala za porušení koaliční smlouvy. Novinářům to dnes řekl první místopředseda ČSSD Roman Onderka. Hnutí ANO odklad, který navrhuje ODS, nepodpoří, pokud dostane od ministryně práce Jany Maláčové (ČSSD) záruky, že se e-neschopenky spustí od 1. ledna 2020 a nebudou se dále odkládat, řekl první místopředseda ANO Jaroslav Faltýnek.

O odklad zrušení karenční doby z letošního léta na začátek příštího roku usilují zaměstnavatelé, odbory jsou proti. Premiér Andrej Babiš (ANO) po pondělním zasedání tripartity uvedl, že elektronické neschopenky začnou plně fungovat půl roku po zrušení karenční doby. Dodal, že podle dohody mělo být zrušení karence a zavedení e-neschopenek současné a v koalici je kvůli nesladění termínu “určitý problém”.

“Byla jasná dohoda mezi zrušením karenční doby a e-neschopenek ve formě elektronické. Mělo být při vystavení pracovní neschopnosti vše sděleno zaměstnavateli. Toto nastane až od ledna 2020, kdy by se měla spustit e-neschopenka kompletně. Je to teď určitý problém v rámci koalice,” uvedl v pondělí premiér. Podotkl, že poslanci jeho hnutí ANO měli od počátku s rušením karenční doby problém.

Podle Faltýnka chtějí poslanci ANO záruky, že plně funkční e-neschopenky začnou fungovat od ledna 2020. “Pokud budeme mít tuto garanci hlavou paní ministryně garantovanou, potom samozřejmě nepodpoříme návrh ODS, který odkládá zrušení karenční doby,” řekl. Podle něj by se věc mezi koaličními partnery měla vyjasnit v nadcházejících 14 dnech.

Maláčová se proti Faltýnkovým slovům ohradila. “Byla jsem vychována tak, že mezi slušnými partnery stačí jako garance podání ruky. Že to tak v koaliční spolupráci vždy není, na to jsem si už zvykla. Ale vážně nevím, jak byl vychován pan Faltýnek, když jako garanci požaduje hlavu ministryně. Na chlapácké výzvy, které se používají možná na schůzkách v hotelových lobby barech, nehodlám naskakovat. Mám dost jiné práce,” napsala Maláčová ČTK.

Podle Onderky ministerstvo práce a sociálních věcí pod vedením Jany Maláčové (ČSSD) zkrátilo dobu přípravy zavedení elektronické neschopenky o dva roky, předchozí ministryně za ANO chtěla systém spustit až v roce 2022, uvedl.

Odklad zrušení karenční doby navrhují občanští demokraté. “My jsme se smířili s tím, že jsme prohráli souboj o zrušení karenční doby. V tuto chvíli pouze chceme, aby to bylo sladěno s tou e-neschopenkou, ne abychom přidělali další a další byrokracii jak lékařům, tak zaměstnavatelům,” řekl šéf poslanců ODS Zbyněk Stanjura.

S odkladem zrušení karenční doby nesouhlasí komunisté, kteří menšinovou vládu ANO a ČSSD tolerují. “Nechápeme, proč by se měla oddalovat platnost zákona jednoho, pro neschopnost ministerských úředníků ve věci jiné,” řekl předseda KSČM Vojtěch Filip.

Ve Sněmovně je nyní několik novel, které se e-neschopenky týkají. Podle jedné z nich by na půl roku do spuštění nového systému měli lékaři povinně používat nynější elektronické hlášení o pracovní neschopnosti, které je k dispozici od roku 2010. Vypisují ho ale jen asi čtyři procenta doktorů. Maláčová dnes novinářům řekla, že lékaři jsou striktně proti a pokud ANO tento mezistupeň chce, je třeba, aby to s lékaři dojednalo. Podle ní je nicméně povinné hlášení o pracovní neschopnosti od července technicky připraveno, je potřeba jen legislativa.

rem str opm jzf rot

K projektu Tulipánový měsíc se připojila i Klinika onkologie a radioterapie FN…

Hradec Králové, 25. března 2019 (FN HK)

Klinika onkologie a radioterapie Fakultní nemocnice Hradec Králové se letos zapojila do akce Tulipánový měsíc, která díky aktivitě školáků vyzdobila onkologická pracoviště pestrobarevnými obrázky tulipánů. Prostředí kliniky oživily stovky obrázků dětí z více než 10 mateřských, základních a základních uměleckých škol nejen z Královéhradeckého kraje.

„Chtěl bych moc poděkovat všem školákům, kteří se do projektu zapojili, věřím, že obrázky onkologickým pacientům udělají radost a přinesou potřebnou energii,“ uvedl přednosta Kliniky onkologie a radioterapie prof. MUDr. Jiří Petera, Ph.D.

Podle organizátorky akce ve FN HK Mgr. Andrey Nečasové jsou na chodbách kliniky k vidění po celé jaro práce dětí z MŠ a ZŠ při Fakultní nemocnici Hradec Králové, ZŠ Jiráskova, ZŠ Habrmanova, ZŠ Nový Hradec Králové a ZUŠ Habrmanova z Hradce Králové, MŠ, ZŠ a ZUŠ z Týniště nad Orlicí, MŠ Velká Jesenice, MŠ Chlum, Všestary a ZŠ Karla IV., z Nového Bydžova a také ze ZŠ Luže, Košumberk.

Tulipánový měsíc s mottem „Přivolejme s jarem i naději“ již posedmé v nemocnicích, školách a na dalších místech v České republice pořádá nezisková organizace Amelie, z. s. Akce má veřejnosti připomenout, že lidé s onkologickým onemocněním čelí mnoha výzvám. Potřebují nejen léčbu, ale i odbornou psychosociální podporu a laskavý přístup. Bližší informace je možné najít na www.amelie-zs.cz

Nechtěných lékových interakcí přibývá. Zastaví to elektronické recepty?

Praha, 25.3.2019 (AIFP)

Jakmile člověk užívá víc než jeden lék najednou, může teoreticky dojít k nežádoucí interakci. Při ní se léky mezi sebou „poperou“ a jejich účinek se neplánovaně zvýší, sníží nebo změní. Jak narůstá spotřeba léků, roste i počet lékových interakcí. Naději představuje plně funkční elektronický recept doplněný o lékový záznam pacienta. Pod jednou podmínkou – že by se týkal skoro všech pacientů.

Podíl dotazů s potenciální lékovou interakcí v poradně Znamsveleky.cz

2018 40, 8 %

2017 37 %

2016 33 %

Problémů s nežádoucími interakcemi neubývá. Spíše jich je rok od roku víc. Naznačují to čísla z poradny Znám své léky (www.znamsveleky.cz), kterou provozuje Asociace inovativního farmaceutického průmyslu (AIFP). Lidé, kteří užívají více léků, se po vyplnění potřebných dat bezplatně dozvědí, zda mohou být ohroženi. Od okamžiku svého vzniku před pěti lety specialisté v poradně vyhodnotili 50 000 dotazů a jejich údaje tedy mají statistickou váhu.

„V roce 2018 dosáhl podíl dotazů s alespoň jednou potenciální lékovou interakcí skoro 41 procent. Když jsme dotazy sčítali na jaře 2017, vycházelo to na 35,5 procenta, ale do konce roku podíl vystoupal na 37 procent,“ uvádí výkonný ředitel AIFP Mgr. Jakub Dvořáček, MHA. Řada odhalených možných interakcí není závažná a vyžaduje nanejvýš poradu s lékařem. „Jsou však i takové, které představují přímé ohrožení zdraví a života. Takových jsme u tazatelů loni odhalili 65. V medikaci 22 tazatelů se vyskytovalo dokonce víc než deset potenciálních lékových interakcí najednou. Rekordní počet byl 18 interakcí u jediného uživatele,“ popisuje odborný garant poradny, farmaceut Mgr. Petr Průša.

Podle MUDr. Jiřího Slívy, Ph.D., farmakologa ze 3. lékařské fakulty UK, spočívá problém s nežádoucími interakcemi a duplicitami (to jsou případy užívání léků se stejnou účinnou látkou) mimo jiné v tom, že si lidé opatřují více volně prodejných léků či doplňků stravy. „Chtějí pro své zdraví udělat maximum, neváhají do něj investovat. U léků bez receptu nebo u doplňků stravy málokdo čeká riziko. Přemírou užívaných přípravků si však můžeme snadno uškodit,“ dodává vědec a vysokoškolský pedagog.

Riziko podle jeho slov zvyšuje také nedodržování režimu léčby. „Někteří pacienti příliš nedbají na stanovené dávkování. Berou si léky, jak uznají za vhodné. Například vysadí jednu nebo více dávek, a aby to vyrovnali, vezmou si potom větší množství léku najednou. To všechno zvyšuje riziko nežádoucích účinků včetně interakcí,“ upozorňuje MUDr. Slíva. Problémem může být také kombinace určitých léčiv a potravin. „Klasickým příkladem je kombinace warfarinu proti srážení krve a potravin s vysokým obsahem vitaminu K,“ uvedl Slíva. K těmto potravinám se řadí zejména listová a košťálová zelenina.

Elektronická preskripce může interakce pohlídat

V České republice prozatím nefunguje jednotný systém evidence léků, které má pacient předepsány. Přitom by to byl užitečný pomocník v boji proti nežádoucím interakcím. Až na výjimky se už všude používá elektronický recept, který umožnuje preskripci evidovat a tím pádem na hrozící nežádoucí lékové interakce lékaře upozorňovat. Dosud ale chybí klíčová funkcionalita – lékový záznam pacienta – bez které elektronický recept zatím postrádá hlavní zamýšlený účel. „Už abychom lékový záznam měli! Lékař stále nemá šanci dovědět se o léku předepsaném jiným lékařem, pokud mu o něm pacient sám neřekne. Nežádoucí interakce pak nemůže pohlídat,“ komentoval situaci MUDr. Slíva. „Nám v poradně Znám své léky by v případě zavedení lékového záznamu asi výrazně ubylo práce,“ říká s úsměvem garant poradny Petr Průša.

Podoba lékového záznamu se aktuálně projednává ve sněmovním zdravotním výboru. Ministerstvo zdravotnictví si představuje, aby do záznamu mohli nahlížet zdravotníci s prokazatelným vztahem k danému pacientovi (ne tedy kterýkoli lékař v zemi), a že by fungoval v takzvaném „opt-out“ režimu. Díky němu by každý v případě pochybností o bezpečnosti svých dat mohl vyjádřit nesouhlas s nahlížením do svého záznamu a tím jej znepřístupnit.

„Opt-out je ideální, neboť díky němu bude zapojena většina populace a systém začne přinášet reálné výsledky. Zároveň ale ponechá možnost volby těm, kdo si nahlížení do záznamu z nějakého důvodu nepřejí,“ uvedl Jakub Dvořáček z AIFP. Naproti tomu opt-in, tedy nutnost výslovného souhlasu k nahlížení do záznamu, který má ve sněmovně také své zastánce, by podle Dvořáčka vedl k zapojení mizivé části populace, a tudíž minimalizoval jakékoli přínosy.

Doporučení lékaře-farmakologa

„Rád bych apeloval na to, aby lidé četli příbalové letáky léčiv. Obsahují důležité informace včetně varování před možnými interakcemi.“

„Velkou část informací sdělených lékařem hned za dveřmi ordinace z hlavy vypustíme, to je přirozené. Není na škodu dělat si při rozhovoru s lékařem písemné poznámky.“

MUDr. Jiří Slíva, Ph.D.

Společnost Boehringer Ingelheim oznámila podání žádosti u FDA a EMA ke schválení…

• Systémová sklerodermie (SSc) je vzácné chronické onemocnění pojivové tkáně
• Plicní fibróza neboli fibrotizující intersticiální plicní onemocnění (ILD) je hlavní příčinou úmrtnosti pacientů se sklerodermií a její léčba nebyla dosud uspokojivě řešena
• Zlepšení kvality života pacientů s plicní fibrózou je pro společnost Boehringer Ingelheim jednou z hlavních priorit

Ingelheim, Německo, 25. března 2019 (Boehringer Ingelheim) – Společnost Boehringer Ingelheim podala žádost u FDA a EMA ke schválení nintedanibu k léčbě systémové sklerodermie s přidruženým intersticiálním plicním onemocněním (SSc-ILD: systemic sclerosis associated interstitial lung disease). Nintedanib byl již schválen ve více než 70 zemích jako antifibrotikum k léčbě pacientů s idiopatickou plicní fibrózou (IPF).

Systémová sklerodermie je vzácné onemocnění charakterizované zbytněním a zjizvením pojivové tkáně různých tělesných orgánů. Onemocnění může vést ke zjizvení kůže, tkáně plic (intersticiální plicní onemocnění), srdce a ledvin, které je vysilující a může ohrožovat život pacienta. Přibližně u 25 % pacientů dochází do tří let od diagnózy k významnému plicnímu postižení. Plicní onemocnění je hlavní příčinou úmrtí pacientů se systémovou sklerodermií.

Jak uvedla dr. Susanne Stowasser, Associate Head of Respiratory Medicine společnosti Boehringer Ingelheim, „systémová sklerodermie s přidruženým intersticiálním plicním onemocněním má zničující dopad na postižené osoby, kterými jsou často ženy na vrcholku života. Plicní fibróza je hlavní příčinou smrti pacientů se systémovou sklerodermií, přičemž v současnosti neexistují žádné možnosti léčby SSc-ILD.“

Podání žádosti je výrazem trvalého závazku společnosti Boehringer Ingelheim zlepšovat život pacientů s plicní fibrózou, zejména těch, kteří jsou postiženi vzácnými onemocněními s potřebou inovativní léčby.

Výsledky klinického výzkumu nintedanibu v léčbě SSc-ILD budou představeny odborníkům na konferenci American Thoracic Society (17. až 22. května).

Velké firmy chtějí více zaměstnávat lidi se zdravotním postižením.…

Praha, 25. března 2019 (BMI) – V České republice žije více než milion lidí se zdravotním postižením a mnohým se stále nedaří najít zaměstnání. Řada z nich má potřebnou kvalifikaci i zkušenosti, jenže ačkoli OZP tvoří 16 % lidí registrovaných na úřadu práce, jen 4 procenta nabízených pracovních pozic jsou pro ně vhodná. Situaci se dnes snaží zlepšovat řada velkých společností a zaměstnancům se zdravotním postižením nabízí podmínky upravené na míru jejich potřebám. Tento trend se snaží podporovat i konference INSPO, která letos jako novinku představí zaměstnavatelskou zónu.

Velcí zaměstnavatelé stále častěji hledají zaměstnance mezi osobami se zdravotním postižením. Získat pracovní místo, které odpovídá jejich vzdělání, praxi a dovednostem, je přitom pro lidi se specifickými potřebami jedním z nejdůležitějších životních kroků. Jenže pro některé lidi může být složité o práci u velké či nadnárodní společnosti požádat. Často se bojí, že zaměstnavatel nevyjde vstříc jejich potřebám a nenabídne jim dostatečnou flexibilitu či třeba částečný úvazek. Právě těm chce zaměstnavatelská zóna pomoci.

„Ve skutečnosti není důvod se práce u velké společnosti obávat, pro lidi se specifickými potřebami naopak představuje velkou příležitost. V zaměstnavatelské zóně, která je novinkou letošní konference INSPO, chceme ukázat, že bariéra mezi velkými zaměstnavateli a osobami s různými druhy omezení je pouze zdánlivá. Máme s nimi spoustu pozitivních zkušeností, které zde představíme,“ prozrazuje Adriana Dergam, místopředsedkyně správní rady Nadace Vodafone, která je generálním partnerem konference INSPO. Právě Nadace Vodafone také s myšlenkou zaměstnavatelské zóny přišla. Kromě konkrétních pracovních nabídek zde řada společností představí též workshopy a přednášky, které mají za cíl ukázat, že se lidé nemusí velkých firem bát.

Běh na dlouhou trať

V Česku má podle dostupných statistik zaměstnání jen 23 % OZP v pracovním věku, navíc jejich zastoupení na úřadu práce se v posledních letech zvyšuje. Naopak poměr volných míst vhodných pro lidi se zdravotním postižením k celkovému počtu pracovních nabídek klesl za posledních pět let o více než polovinu. Počet osob se zdravotním postižením připadajících na jedno pracovní místo se sice rovněž dlouhodobě snižuje, může za to ale spíše strach lidí se speciálními potřebami přihlásit se o práci, než zvýšení počtu pracovních příležitostí.

Data k 31. lednu daného roku. Zdroj: Úřad práce ČR

Stát se snaží situaci zlepšit a do podpory zaměstnanosti osob se speciálními potřebami investuje, jen za rok 2018 to bylo 6,77 miliardy korun. Podle Národního kontrolního úřadu však chybí systémová podpora i jasně stanovené cíle. Zákon sice nařizuje, že osoby se zdravotním postižením musí tvořit alespoň 4 % zaměstnanců všech společností s více než 25 pracovníky, mnohé podniky ale místo toho raději využívají náhradní plnění. Někteří velcí zaměstnavatelé se však snaží tento trend obrátit a otevírají se možnosti zaměstnat osoby se speciálními potřebami.

Konference INSPO a Nadace Vodafone udávají správný směr

Ukázkou toho, jak může taková spolupráce fungovat a že je výhodná pro obě strany, je příběh Karolíny Perské. Ta je po úraze na invalidním vozíku a ve Vodafonu pracuje v oddělení financí. Po mateřské dovolené jí původní zaměstnavatel nevyhověl se žádostí o zkrácený úvazek. Dozvěděla se ovšem o nabídce ve Vodafonu, poslala životopis a pozici získala. „Ve Vodafonu se mi moc líbí. Kanceláře ve Stodůlkách jsou bezbariérové a je tam k dispozici vše, co potřebuji,“ říká Karolína Perská. „Hlavně ale oceňuji flexibilitu, kterou ve Vodafonu mám. Povaha mé práce mi umožňuje pracovat většinou z domova a rozložit si práci během dne tak, jak potřebuji. Zvládám se tak věnovat i dcerce a domácnosti.“

Klíčová data k zaměstnanosti zdravotně postižených v České republice

• Lidé se zdravotním postižením tvoří přibližně desetinu populace České republiky, podle posledního šetření Českého statistického úřadu jich bylo 1 077 673, tedy 10,25 % celkového počtu obyvatel ČR
• Podle Mezinárodní organizace práce žije na světě zhruba miliarda lidí s postižením, z toho 80 % v pracovním věku
• Úřad práce ČR evidoval k 28. 2. 2019 celkem 38 547 OZP ucházejících se o práci
• Počet volných pracovních míst vhodných pro OZP bylo podle ÚPČR 13 311, na každé tedy vychazí téměř tři uchazeči

Že moderní technologie dnes umožňují přizpůsobit pracovní podmínky podle potřeb konkrétních zaměstnanců, potvrzuje i Vít Skála z marketingové společnosti PTL, jež je jednou z jednou z těch, které budou v zaměstnavatelské zóně nabízet i konkrétní pracovní pozice. „Na INSPO budu prezentovat, jak v naší firmě se 6 zdravotně handicapovanými zaměstnanci využíváme Office 365 pro efektivní práci z domova. Nabízíme možnost práce z domova na zkrácený úvazek, což je poměrně atraktivní,“ vysvětluje Skála.

Konference INSPO nabídne rovněž přednášky zaměřené na využití informačních a komunikačních technologií při vzdělávání a zaměstnávání osob se zdravotním postižením. V příspěvku nazvaném „Nebojte se velkých zaměstnavatelů“ představí pozitivní přístup k zaměstnancům se speciálními potřebami společně Vodafone a Komerční banka, která zaměstnává na 150 osob se zdravotním postižením. „Vnímáme, že klíčová je flexibilita. Snažíme se vyjít vstříc například zkrácenou pracovní dobou nebo možností částečně pracovat z domova. Pokud má kolega či kolegyně specifické potřeby z důvodu hlubšího zdravotního hendikepu, hledáme možnosti, jak vhodně upravit pracovní prostředí," uvádí Petra Krátká, HR specialistka Komerční Banky.

Zaměstnavatelská zóna nabídne i konkrétní rady pro lidi, kteří hledají pracovní pozici, která odpovídá jejich kvalifikaci. „Na stánku Nadace Vodafone návštěvníkům nabídneme dva krátké, ale velmi užitečné workshopy,“ vysvětluje Adriana Dergam. „Budou se týkat pracovního pohovoru a zpracování životopisu, což jsou podle personalistů klíčové faktory úspěšného přijímacího řízení. Půjde o praktickou ukázku toho, jak správně postupovat a na co se zaměřit, ale také toho, že není z čeho mít strach."

Pokud se zájemci dosud nepřihlásili na konferenci INSPO, mohou využít registrační formulář na www.inspo.cz/registrace. Program konference i seznam vystavovatelů najdou na www.inspo.cz/inspo-2019. Generálním partnerem konference INSPO je Nadace Vodafone, která dlouhodobě podporuje využívání technologií pro lidi se speciálními potřebami. Partnery jsou Autocont, CZ.NIC, ČSOB, Microsoft, Skupina ČEZ a Teiresiás, mediálními partnery ČTK Protext a portál Helpnet. Projekt je realizován za pomoci Nadačního fondu Českého rozhlasu ze sbírky Světluška. Konferenci INSPO pořádá BMI sdružení.

Kvůli spalničkám si lidé nechávají častěji vyšetřit protilátky

Praha 25. března (ČTK) – Kvůli zvýšenému počtu případů spalniček si lidé nechávají častěji vyšetřit protilátky. Oproti minulému roku jsou to desítky procent navíc. ČTK to zjistila od zástupců laboratoří, které vyšetření protilátek provádějí. V dětství očkovaní dospělí totiž nemusí být před nemocí plně chráněni. Od začátku roku onemocnělo spalničkami už více než 366 lidí, podle odhadu ministra zdravotnictví Adama Vojtěcha (za ANO) jich letos může být až 1000.

“Dle našich zkušeností více než jedna třetina lidí se zdokumentovanou vakcinací, ať už jednou nebo dvěma dávkami vakcíny, nemá v současné době dostatečnou hladinu protilátek,” uvedla v tiskové zprávě Aneta Medonosová z laboratoře Synlab. Proti spalničkám nejsou očkovaní lidé narození před rokem 1969, do roku 1981 se očkovalo jen jednou dávkou. Imunní jsou jen ti, kdo nemoc prodělali.

Lidé si proto častěji nechávají protilátky vyšetřit. “Jedná se většinou o pacienty bez doporučení lékaře za přímou úhradu. V poslední době k nám ale přichází i řada pacientů, kterým vyšetření ochranných protilátek hradí zaměstnavatelé,” sdělil odborný ředitel EUC Laboratoří Petr Podroužek. V laboratořích Synlabu bylo loni 302 takových vyšetření, letos už přes 2200.

Naočkovat se nově musí do konce dubna také zaměstnanci nemocnic zřizovaných ministerstvem zdravotnictví. Například v Motole byla loni kvůli kontaktu personálu se spalničkami uzavřena lůžková část urgentního příjmu. Na protilátky bylo tehdy vyšetřeno přes 2000 pražských zdravotníků, část byla znovu přeočkována. Další očkování zdravotníků nařídil ministr v únoru, tentokrát plošně bez testování protilátek.

Očkování dospělého proti spalničkám není hrazeno z veřejného zdravotního pojištění, pokud není povinné ze zákona. O potřebnosti očkování navíc může rozhodnout ošetřující lékař. V laboratořích EUC stojí vyšetření protilátek asi 450 korun. Výsledky jsou podle laboratoře Synlab známé do druhého dne, v urgentních případech do dvou hodin.

Proti spalničkám se v Česku povinně očkuje, očkování je součástí takzvané MMR vakcíny, která obsahuje protilátky proti zarděnkám a příušnicím. První dávka se podává od 13. měsíce věku, druhá mezi pátým a šestým rokem. Takzvaná kolektivní imunita, kdy se nemoc nešíří v populaci, vzniká v případě spalniček při proočkování 95 procent populace dvěma dávkami vakcíny. Česko ji naposledy splnilo v roce 2014. Někteří lidé očkování odmítají a část rodičů ho odkládá do vyššího věku dítěte.

van snm

Festival bude v Olomouci propagovat rostlinnou stravu a ekologii

Olomouc 25. března (ČTK) – Propagovat rostlinnou stravu a ekologický životní styl chtějí organizátoři festivalu Veggie Fest, který bude v sobotu 15. června v areálu Pevnosti Poznání a Korunní pevnůstky v sousedství historického centra Olomouce. Na programu budou kromě nabídky rozličných rostlinných pokrmů i přednášky, soutěže, koncerty, promítání filmů a sportovní aktivity. ČTK to dnes řekla organizátorka festivalu Zuzana Kopetzká.

“Hlavním cílem festivalu je propagace rostlinné stravy. V současné době je téma spotřeby živočišných produktů často zmiňováno v kontextu klimatických změn. Veggie Fest chce prostřednictvím workshopů a přednášek návštěvníkům nabídnout možnost ochutnat a vyzkoušet si, jak veganství funguje a vypadá v praxi,” uvedla Kopetzká.

Festivalu se zúčastní Pavla Široká z České veganské společnosti. “Její přednáška bude cílit hlavně na ty, kteří s veganskou stravou začínají nebo o ní uvažují. Novinkou bude unikátní vystoupení filmového kritika Kamila Fily, který se zaměří na problematiku veganství a ekologie v současné kinematografii,” podotkla Kopetzká.

Celodenní program festivalu je zaměřen na návštěvníky všech věkových skupin. V nabídce budou workshopy olomoucké dílny vyrábějící pomůcky, díky kterým lze snížit produkci odpadu. “Pro děti připravujeme celodenní program v režii organizace Balonek. Každá aktivita bude vedena zkušenými lektory, kteří účastníky do činnosti zasvětí a během celého procesu jim budou nápomocni,” řekla Kopetzká.

Součástí programu Veggie Festu bude cvičení jógy. “Jóga je s rostlinnou stravou spojena. Její filozofické základy byly položeny na myšlenkách míru a neubližování ostatním živým bytostem,” podotkla Kopetzká.

Návštěvníci se na festivalu seznámí i s činností neziskových organizací, jako jsou například Obraz nebo Sea Shepherd Conservation Society. Při sportovním programu se představí Vegan Sport Club, který sdružuje veganské sportovce z celé republiky. “Samozřejmostí bude i profesionální koncertní show s velkým pódiem a v jednání je i promítání veganského dokumentu,” dodala Kopetzká.

beh hj